ICI Normandie: FO négocie un accord sur les « proches aidants »
Être « proche aidant » reste un sujet tabou dans l’entreprise.
C’est pourquoi, une charte gouvernementale invite les directions d’entreprise à se mobiliser en faveur des aidants familiaux. Liée à la vie personnelle, cette charge invisible est génératrice de stress, d’épuisement et/ou d’isolement social. Elle peut avoir des conséquences graves sur la santé de l’aidant et sur sa vie professionnelle.