+3,5% pour les intermittents

AUGMENTATION EFFECTIVE AU 1ER JUILLET 2023

Votre syndicat FO france•tv a négocié au niveau de la branche télédiffusion une augmentation de 3,5% des salaires minimum à partir du 1er juillet. Cela se traduit dès le 1er juillet par une augmentation de 3,5% des salaires des intermittents à France•tv. Ce qui de notre avis n’est pas suffisant, mais toujours bon à prendre face à la flambée des prix que nous subissons tous…

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France•3 Provence Alpes
ICI Marseille « Naufrage annoncé de Tempo »

La majorité de la rédaction de Provence Alpes a écouté, ébahie, la grande réunion bilan et perspectives voulue par la rédaction en chef le 22 juin dernier. Ebahie par la vacuité du projet éditorial de la rentrée, par la valse-hésitation de nos responsables, par les « on verra », « rien n’est arrêté » répétés pendant toute la soirée.

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TEMPO
Les intentions cachées de la direction

La direction prétend répondre dans les CSE aux questions des élus. Mais dit-elle la vérité ? Nous en doutons sérieusement, surtout après la lecture d’un  document RH interne qui nous est parvenu et qui prouve que la direction n’est pas sincère dans ses réponses aux IRP et qu’elle a bien un « plan caché », ce qu’elle a toujours nié devant les élus qui le voient pourtant venir depuis un moment.

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TEMPO
Préavis de grève intersyndical du 4 au 6 juillet

Le 5 juillet 2022, la présidente de France Télévisions, une fois de plus, a contourné les instances représentatives du personnel. Elle a annoncé sans prévenir sa décision : le lancement de la réforme baptisée « Tempo ». Des salariés sont toujours en état de sidération, attachés qu’ils sont à une certaine vision du Service Public…

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Avenir de l’Audiovisuel Public
Le plus grand flou persiste

Si la ministre de la Culture a clarifié sa position sur les missions, le périmètre et l’organisation de l’Audiovisuel Public lors de son entrevue avec une délégation de l’intersyndicale et devant le Sénat, l’incertitude persiste en ce qui concerne les
perspectives budgétaires et le mode de financement.

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Carton Jaune pour Tempo

LIMINAIRE AU CSE RÉSEAU•3

Les craintes des salariés sont confirmées par l’expertise.
Dès ses premières lignes, dans le début de la synthèse, le ton est donné : “nous pouvons affirmer que le projet Tempo ne peut se déployer en l’état, avec une mise à l’antenne des nouveaux JT le 4 septembre, sans risquer de porter des atteintes sérieuses à la santé des salariés”.
De nombreux arguments pointent le risque, quasi certain, d’un accident industriel et social.

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Urgences médicales au siège de France•tv

LIMINAIRE FO AU CSE SIÈGE

Plusieurs salariés ont connu ces derniers mois et semaines de graves accidents de santé sur leur lieu de travail dont l’un d’entre eux s’est conclu par un décès, ce qui a suscité une émotion légitime mais aussi l’inquiétude de l’ensemble des personnels.  

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JT annulé ou dégradé faute de personnel

Nouvel exemple de tension extrême sur le métier de scripte dans le réseau France•3 : pas de JT soir samedi 17 juin à Nantes pour l’antenne des Pays de la Loire faute de pouvoir remplacer une collègue en arrêt maladie. Une journée entière de recherche n’a pas permis de pallier cette absence. Pas de solution de secours non plus avec un JT grande région car cette antenne est l’une des 3 mono antennes du réseau (avec Rennes et Orléans). Au final, aucune information régionale télévisée pour les habitants des 5 départements concernés…

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La télévision externalise la radio filmée

FRANCE TÉLÉVISIONS COMPLICE DES PRATIQUES INACCEPTABLES D’EDEN, LA RADIO FILMÉE EXTERNALISÉE, NOUVEAU MODÈLE DE FRANCE TÉLÉVISIONS ?
Il y a 3 ans, dans le cadre de la volonté de rapprochement entre France 3 et France Bleu, un choix a donné naissance aux Matinales de France Bleu sur les chaînes du réseau France 3 : la radio filmée ! 
Une convention lie France Télévisions et Radio France. FTV achète le programme, Radio France fabrique l’émission mais fait appel à une société privée (EdenPress) pour assurer la mise en images de ces Matinales : les éditeurs visuels.

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Rencontre avec la ministre de la Culture

Un an après le débat sur la suppression de la contribution à l’Audiovisuel Public (CAP), les contrats d’objectifs et de moyens des entreprises de l’Audiovisuel Public ont été prorogés d’une année et les mêmes questions continuent de se poser.
L’intersyndicale a rencontré la ministre de la Culture ce 8 juin 2023 et lui a remis une liste de questions. Voici les réponses.

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