Dispositions relatives à la situation des salariés dans le contexte du “confinement”

Communiqué de presse Confédération FO A la suite d’échange avec le ministère du travail faisant suite aux annonces du gouvernement concernant la mise en œuvre du «confinement », nous avons obtenu les précisions suivantes qui ont fait l’objet d’un communiqué du ministère du travail. « Doivent impérativement rester à la maison les salariés : malades ou particulièrement vulnérables ; qui …

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Journée nationale de grève mercredi 4 avril dès 00h01. Non au licenciement de Jean-Marc Pitte !

« Une injustice faite à un seul est une menace faite à tous » Montesquieu   Soutenez Jean-Marc Pitte, licencié injustement par une direction au management violent. Commandez dès maintenant les « badges Pitte » ou les « stickers Pitte ». Arborez-les sur votre antenne, sur votre veston, votre sac ou dans les dîners en ville ou à la campagne. La direction doit recouvrer la raison et …

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Tex viré pour une blague… et ça n’est pas Z’une blague !

FO exprime son désaccord après le licenciement de l’animateur des « Z’amours »   Tex, animateur du jeu « Les Z’amours », est donc aujourd’hui au chômage. Son crime : avoir raconté une plaisanterie (c’est pourtant son métier) qui n’a pas eu l’heur de plaire ni paraît-il au CSA, ni à la présidence de France Télévisions, ni à Marlène Schiappa, …

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Plafonnement de l’indemnité de licenciements abusifs ! Signez la pétition !

Force Ouvrière France Télévisions, le syndicat national Force Ouvrière des radios et des télévisions (SNFORT), la Fédération de l’audiovisuel et de la Presse FO (FASAP), la Confédération Force Ouvrière sont signataires de la grande pétition en ligne qui vise à faire reculer le gouvernement afin d’obtenir la suppression du nouvel article du code du travail instituant une barémisation maximale des dommages …

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Plan de départs dits « volontaires » : et ceux qui restent !

« Donnez-moi 50 millions et je retire le Plan de Départs Volontaires », lance Patrice Papet, Directeur Général des Ressources Humaines, aux organisations syndicales lors de la négociation sur le préavis de grève qui s’est tenue au siège le 29 octobre. Il poursuit : « il faut trouver 320 millions dans les 2 ans à venir. Avec les programmes et les frais de fonctionnement, la …

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Accord Interpro | Négociation sur l’emploi : beaucoup de fléxibilité et peu de sécurité !

Réuni ce lundi 14 janvier, le Bureau confédéral de Force Ouvrière a décidé, à l’unanimité, de ne pas signer l’accord national interprofessionnel conclu le 11 janvier. Un Accord intitulé «pour un nouveau modèle économique et social au service de la compétitivité des entreprises et de la sécurisation de l’emploi et des parcours professionnels des salariés». Une décision logique au vu …

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