Cadeau de Noël – 1/10ème de Congés Payés. FO signe et la Direction paie !

La consultation des salariés organisée par Force Ouvrière France Télévisions vient de s’achever, et vous avez été nombreux à voter. A une très large majorité, 73 % des votes se sont exprimés favorablement à la signature par FO d’un accord concernant le calcul des 1/10ème de congés payés. Effectivement Force Ouvrière avait révélé de nombreuses erreurs concernant ces calculs. Après plus d’un an et demi de négociations, les points d’achoppement restent néanmoins nombreux. La Direction refuse toujours d’intégrer les jours d’ancienneté …

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L’avenant n°1 : l’avenant qui pose problème

Le 9 avril 2014, un syndicat représentatif et la direction ont signé dans la précipitation un avenant à l’accord collectif d’entreprise, dit « avenant n°1 », mettant un terme aux négociations sur la transposition. Cet avenant conclu sans doute honnêtement par les parties, mais sans discernement pour les droits des salariés provoquent de graves tensions au sein de l’entreprise.   La fin du processus de transposition Dès la signature de l’avenant, le processus de transposition a été reconnu comme achevé.  Force Ouvrière , …

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Accord collectif France Télévisions : la patience a des limites

Un an après sa signature, Force Ouvrière France Télévisions dresse un bilan très mitigé de l’application du nouvel accord collectif d’entreprise. Malgré cet accord qui préserve les conditions de travail à France Télévisions, la direction fait acte d’autoritarisme et détourne les textes dans son application. Résultat : les salariés sont désabusés et l’ambiance dans l’entreprise est au plus bas. Le Syndicat Force Ouvrière rappelle à la direction ses obligations et ses engagements envers tous les salariés. La direction a fait des …

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Saisine des chefs monteurs de France Télévisions DONNANT DONNANT !

Mardi 25 février se déroulait au Siège de France Télévisions la deuxième réunion concernant la saisine des chefs-monteurs. L’ordre du jour, comme prévu, a été consacré uniquement à la correction des rattrapages salariaux, dues notamment à la non-reconnaissance des expertises. Après des échanges tendus, la direction s’est engagée à faire des propositions intéressantes, mais c’est du donnant-donnant. Il faudra parler de l’avenir, de l’évolution de la profession et également des critères de la reconnaissance de l’expertise : un débat qui ne …

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Action, Réaction, Transposition…

Les organisations syndicales représentatives signataires de l’accord collectif (Force Ouvrière, CGT, SNJ, CFDT), viennent de recevoir le relevé de conclusions dans le cadre du suivi de l’application de la transposition des PTA. Malgré des débats enlevés mais constructifs, la direction n’a pas pris la mesure des nombreuses critiques des salariés concernant cette transposition.   Force Ouvrière demande que ces nouvelles dispositions soient actées dans un avenant au nouvel accord collectif. La direction s’est d’ores et déjà engagée sur quelques principes …

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Accord collectif de France Télévisions : l’effet boomerang pour la direction

Depuis le 1er janvier 2013 et l’arrêt des négociations par la direction du nouvel accord collectif d’entreprise, l’équipe de Patrice Papet (désormais chargé – attention c’est long et un tantinet pompeux et nébuleux – « de l’organisation, des ressources humaines, du projet d’entreprise et de l’adaptation, de l’animation du plan de route qui devra décliner de manière opérationnelle les nouvelles orientations stratégiques de FTV ») est dans un bourbier juridique unique. La direction a décidé d’appliquer seule, sans l’aval des organisations représentatives …

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