Invitation à Caen

La réforme des retraites, parlons-en !

Présentée à l’horizon 2030, la réforme peut paraître lointaine. Pourtant, si elle est votée, elle va s’appliquer à partir de septembre prochain.  

  • Si tu es né-e à partir de 1968, c’est deux ans de + de travail  ! 
  • Entre 1961 et 1968, c’est un trimestre de + chaque année (contre un trimestre tous les 3 ans par rapport à la loi Touraine de 2014)

Questions

  • Quelle va être ma durée de cotisation, mon niveau de pension ? Décote, surcote, qu’en sera-t-il ? 
  • Carrières longues : les mesures du projet changent-elles quelque chose ?
  • Mon métier est-il pénible ? Critères légaux, indicateurs de sécurité à France•tv, suis-je concerné  et peut-on faire mieux, notamment pour les emplois de bureau ?  
  • Quelles sont mes chances d’arriver en bonne santé à la retraite (sans incapacité) ?
    Distinguer espérance de vie et espérance de vie en bonne santé.   
  • Les seniors dans l’entreprise : déconsidérés en France, quelle place, quel rythme de travail pour eux ? (Moyenne d’âge à France•tv > 50,1 ans).
    Les entreprises joueront-elles le jeu de leur maintien dans l’emploi jusqu’au bout ? 
  • Revalorisation des petites retraites, extension de la retraite progressive, maintien du « taux plein » à 67 ans pour les carrières hachées, cumul retraite-emploi sont-elles vraiment des mesures de compensation à l’augmentation de la durée du travail et justifient-elles l’effort demandé aux Français ?
  • Augmentation du temps de travail > changer le rapport au travail.
    Qu’en est-il des accords « santé et qualité de vie au travail » (moyens, organisations, relationnel…) et de la gestion réelle des emplois et des parcours professionnels ?
  • Financement des retraites : le système par répartition est-il vraiment menacé ? (Projections du conseil d’orientation des retraites). Situation financière du régime général, des caisses complémentaires et du fond de réserve des retraites, qu’en est-il vraiment ?

Bonne journée et à mercredi !