Préalable au CCE du 15 juin 2016 : Les personnels de France Télévisions vont-ils réussir cet exploit : monter une chaîne d’information en moins de 10 mois ?

« Des personnels vieillissants », « des salariés sans compétences », « des travailleurs hors du coup », « des syndicalistes d’un autre temps qui protègent leurs acquis et ceux de leurs collègues », « une boîte qui n’avance pas »… Que n’avons-nous pas lu dans la presse ou entendu dans les couloirs de l’Assemblée Nationale sur les potentiels de France Télévisions. Et bien ce sont ces mêmes personnels qui sont en train de réaliser un exploit : monter une chaîne d’information du service public en moins de 10 mois. La France est un cas unique en Europe. C’est la seule…

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Négociation Annuelle Obligatoire « Mais de qui se moque-t-on ? »

La dernière réunion de négociation annuelle obligatoire vient de se tenir au siège de France Télévisions. Les directions changent mais les discours sont les mêmes : il n’y aura pas d’augmentation générale des salaires. Le budget a beau être à l’équilibre. Les salariés ont beau consentir des efforts (déménagements, mutualisation, formation, non-remplacement des absents, nouvelles organisations, nouveaux logiciels…). La Présidence du Groupe a beau vouloir créer une nouvelle chaîne info avant septembre. Rien n’y fera : le professionnalisme et le positivisme des équipes ne seront pas récompensés. Dans ce marasme, la seule…

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Salaires: le gâteau se rétrécit encore

Les salariés de France Télévisions feront encore les frais de cet objectif de la direction de parvenir à l’équilibre budgétaire. Un objectif factice puisque soumis en permanence à de nouvelles économies imposées par la tutelle… Pour FO, l’annonce de 1900 mesures au lieu des 2500 en moyenne ces 3 années écoulées ne peut rester sans réponse, d’autant que des embauches à des salaires élevés ont eu lieu ces derniers mois. Cette politique des rémunérations se traduira donc cette année par 400 mesures de moins par rapport à l’an dernier et…

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Liminaire FO au CCE de France Télévisions : A chacun sa stratégie

Madame La Présidente ! Aujourd’hui, vous venez avec votre stratégie, c’est la vôtre ! Il n’est pas question pour nous de la suivre forcément… Mais aujourd’hui avec Force Ouvrière, nous venons aussi avec notre stratégie : nous allons l’exposer. Force Ouvrière est un syndicat ouvrier. Et même si pour de nombreuses personnes le mot « ouvrier » est un mot tabou, nous considérons à FO que nous sommes tous des ouvriers : cadres, PTA, journalistes, CDI ou CDD. Ce n’est pas parce que la société veut nous faire croire qu’il n’y a plus de classe « ouvrière »…

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L’Offre d’Information en Continue (LOIC) : Loic, c’est parti !

Le processus d’information/consultation des instances représentatives du personnel sur le projet de lancement de la chaîne information vient de s’achever. Au Comité Central d’Entreprise, les élus FO-CGT-SNJ ont voté un avis qui permet la création d’une commission de suivi et de mise en œuvre de la nouvelle chaîne d’information à laquelle les représentants du personnel seront amenés à être contributeurs. L’avis permet également la poursuite des négociations concernant les nouveaux métiers induits par la création de la chaîne afin de lutter contre les polyvalences à outrance. Force Ouvrière France Télévisions…

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Préalable FO au CCE du 7 avril 2016 : la médiocratie ne passera pas par France Télévisions

La médiocratie c’est le stade moyen hissé au rang d’autorité. C’est le philosophe québécois Alain Deneault qui l’a défini parfaitement et qui en explique les mécanismes. La médiocratie est partout. En politique avec des élus qui s’augmentent de 4000€/mois en étant choqués de pouvoir choquer. Dans l’enseignement avec des Universités qui se jugent sur le nombre de leurs publications. Dans les entreprises. Les organisations syndicales sont les institutions qui luttent contre cette médiocratie ambiante dans le travail. La division et l’industrialisation du travail ont largement contribué à l’avènement du pouvoir…

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